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세상좋은 꿀팁1823

2022년 육아휴직, 부모육아휴직제 급여 인상 2022년 육아휴직, 부모육아휴직제 급여 인상 2022년 육아휴직 및 부모육아휴직제 급여가 인상됩니다. 자녀가 생후 12개월 이전에 부모가 동시에 혹은 순차적으로 육아휴직을 사용하면 부모는 각각 3개월간 육아휴직급여를 통상임금의 100&로 최대 월 300만원을 지원받을 수 있습니다. 또한 육아휴직 급여도 소득대체율 적용 인상되었습니다. 2022년 육아휴직, 부모육아휴직제 급여 인상에 대한 주요 내용은 아래와 같습니다. □ 2022년 육아휴직, 부모육아휴직제 급여 인상 추진배경 : 생후 12개월 이내 초기 영아기에 대한 지원 확대 및 육아휴직 급여 인상을 통해 맞돌봄 문화 확산 및 육아휴직 활성화 도모 □ 2022년 육아휴직, 부모육아휴직제 급여 인상 주요내용 ㅇ (‘3+3 부모육아휴직제’) 자녀 생후 1.. 2022. 1. 4.
2022년 유급휴일 의무화 5인 이상 기업 적용 확대 2022년 유급휴일 의무화 5인이상 기업 적용 확대한다! 2022년 1월부터 유급휴일 의무화가 5인이상 기업에 적용됩니다. 곧 관공서 공휴일 및 대체공휴일이 민간기업에도 적용 확대된다는 것입니다. 유급휴일 의무화는 2020년에는 300인 이상 기업, 2021년에는 30인 이상 기업, 2022년에는 5인 이상 기업이면 관공서 공휴일 및 대체공휴일을 민간기업에서도 적용되어 왔습니다. 유급휴일이란? 사용자가 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상 주어야 하는 임금이 지불되는 휴일을 말한다(근로기준법 제55조). 유급휴일(유급주휴일)은 소정의 근로일수를 개근한 자에 대해서만 주어야 하는 것이기 때문에(같은 법 시행령 제30조), 병고 기타로 소정 근로일수를 채우지 못한 자는 유급휴일의 혜택을 받지 못한다. 유급휴일.. 2022. 1. 4.
배달기사 등 고용보험 적용, 실업급여 수급 조건! 배달기사 등 고용보험 적용, 실업급여 수급 조건! 2022년 1월부터 배달기사, 대리운전 등 플랫폼 종사자들에게도 고용보험이 적용 시행됩니다. 앞으로 배달기사, 대리운전 등 플랫폼 종사자들은 고용보험이 적용되어 실업급여와 출산전후급여를 받을 수 있게 됩니다. 오늘 페이지에서는 고용보험에 대한 의미와 특수형태근로조사자 고용보험과 실업급여 수급 조건에 대해서 알아보도록 하겠습니다. 고용보험이란 무엇인까요? 고용보험이란 근로자가 실직한 경우에 생활안정을 위하여 일정기간 동안 급여를 지급하는 실업급여사업과 함께 구직자에 대한 직업능력개발·향상 및 적극적인 취업알선을 통한 재취업의 촉진과 실업예방을 위하여 고용안정사업 및 직업능력개발사업 등의 실시를 목적으로 하는 사회보험의 하나입니다. 「고용보험법」은 고용안정 .. 2022. 1. 3.
2022년 최저임금 인상, 시급/주급/월급 계산기! 2022년 1월 1일부터 인상된 최저임금 인상되어 반영됩니다. 2022년 최저시급은 9,160원입니다. 오늘 페이지에서는 2022년 최저임금에 대한 내용으로 최저시급, 주급, 월급을 계산하고 알아보는 내용을 소개합니다. 2022년 최저임금, 시급/주급/월급 계산기! 2022년 최저임금액 인상 최저임금액 인상 주요 내용 □ 최저임금 인상 추진배경은 최저임금법령에 따라 2022년 최저임금액 인상되었습니다. □ 2022년 최저임금 인상 주요 내용은 다음과 같습니다. 첫째, 2022년 최저임금액 최저 시간은 9,160원입니다. 둘째, 2021년 최저임금 산입범위는 월환산액 기준 상여금 10%, 복리후생비 2% 각 초과금액입니다, □ 최저임금 인상 제도는 2022년 1월 1일부터 시행됩니다. □ 2022년 최저임.. 2022. 1. 3.
2022년 공사비 산정기준 표준품셈, 표준시장단가 개정 공고! 2022년 공사비 산정기준 표준품셈, 표준시장단가 개정 공고! 국토교통부는 2022년 1월 1일부터 적용할 건설공사 표준시장단가 및 표준품셈을 ’21년 12월 31일(금) 공고하였습니다. 표준시 장단 가는 총 1,695개(토목 989, 건축 417, 설비 289) 공종에 대하여 노임단가 및 생산자물가지수 변동률을 반영하였고, 직전대비 3.17% 상승한 것으로 나타났습니다. 표준품셈은 전체 1,371항목 중 368항목의 적정성을 검토하였으며, 건설현장 안전확보, 건축물 화재안전 강화, 자재별 해체·보수, 장애인·노약자 편의시설물 등을 제·개정하였습니다. 특히, 이번 공사비산정기준 표준시장단가 개정은 가격 현실화가 필요한 203개 공종은 건설현장에 대한 방문조사를 실시하여 실제 시장가격을 반영하였으며, 건설.. 2022. 1. 3.
2022년 건물 기준시가 계산방법, 열람방법 2022년 건물 기준시가 계산방법! 국세청은 2022년 오피스텔 및 상업용 건물 기준시가 그리고 건물 기준시가 계산방법을 정기 고시했습니다. 건물 기준시가는 상속, 증여세 및 양도소득세 과세에 사용됩니다. 본 페이지에서는 2022년 건물 기준시가 계산방법을 위주로 살펴보도록 하겠습니다. 2022년 ｢오피스텔 및 상업용 건물 기준시가｣ - 상속･증여세 및 양도소득세 과세 시 활용 - □ 국세청(청장 김대지)은 ｢상속세 및 증여세법｣(§61)과 ｢소득세법｣(§99)에 따라 2022.1.1.부터 시행하는 ｢오피스텔 및 상업용 건물 기준시가｣를 정기 고시합니다. ○ 기준시가 고시 대상은 호별로 구분 등기가 가능한 오피스텔 및 상업용 건물(이하 “오피스텔 등”)이며, 고시 물량은 2.8만동(187만 호)으로 전년.. 2022. 1. 2.
2022년 오피스텔, 상업용 건물 기준시가 열람! 2022년 오피스텔, 상업용 건물 기준시가 국세청은 2022.1.1.부터 시행하는 ｢오피스텔 및 상업용 건물 기준시가｣를 정기 고시했습니다. ｢오피스텔･상업용 건물 기준시가｣는 상속･증여세 및 양도소득세 과세 시 활용하게 되는데, 상속･증여세는 시가를 기준으로 과세하나, 시가를 알 수 없는 경우 고시된 기준시가를 과세기준으로 합니다. 이번 2022년 오피스텔, 상업용 건물 기준시가 고시는 2022.1.1. 이후 상속･증여하거나 양도하는 분부터 적용되며, 고시되는 부동산의 가격조사 기준일은 2021.9.1.입니다. 또한 고시하는 금액은 각 호별 단위 면적(㎡)당 가액으로, 각 호별 기준시가는 단위 면적(㎡)당 고시가액에 해당 호의 면적(전용면적과 공유면적의 합)을 곱하여 산정된 금액으로 합니다. 오피스텔 .. 2022. 1. 2.
햇살론 대출 상향 등, 2022년 달라지는 금융제도 총정리! 햇살론 대출 상향 등, 2022년 달라지는 금융제도 총정리! 금융위원회는 2022년 달라지는 금융제도에 대해서 보도했습니다. 2022년도부터 달라지는 금융제도에 대한 주요내용은 다음과 같습니다. 1. 취약부문에 대한 지원이 확충됩니다. 2. 청년층의 창업 및 자산형성을 위한 지원이 확대됩니다. 3. 금융의 디지털화가 가속화됩니다. 4. 금융의 실물경제 지원이 확대됩니다. 5. 가계부채 관리가 체계화되고, 실수요자 지원이 확대됩니다. 6. 금융소비자 보호를 지속 강화해 나가겠습니다. "햇살론 대출 상향 등, 2022년 달라지는 금융제도"에 대한 더욱 자세한 내용은 금융위원회에서 보도한 아래의 내용(2022년 새해부터 달라지는 금융제도)을 참고하시기 바랍니다. 2022년 기초연금 소득인정액 인상! 단독가구,.. 2021. 12. 31.

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